国際ビジネス法務サービス ファースト&タンデムスプリント法律事務所
企業法務全般
季節的業務の雇用延長後に解雇をする場合、予告は必要?
コンプライアンス
もし出張中に事故が起きた場合、労災となるケースとならないケースの違いは?
アイケア商品で初の措置命令 広告表現にはさらなる注意を
“無期転換ルール”を適用した場合、有休はリセットされる?
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現地法人運営
激安店で自社ブランドが売られていた! “安売り禁止”を命じることは違法!?
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『個人情報取扱事業者』として守るべき4つの義務とは?